安全生产方针有哪些内容？具体化怎么做？

　　安全生产方针： 全员参与，全员管理，从我做起，做安全卫士。全员参与，全员管理，安全第一。预防为主、综合治理。事故为零、安全第一是一个永恒的主题。 预防为主；是提高全民安全素质和水平的根本途径。 综合治理；是对企业存在的一切事故隐患和突出问题进行彻底的治理，做到不留死角、不走过场。 防范胜于救灾；隐患险于明火；防范胜于救灾，责任重于泰山。 坚持“预防为主，防消结合”的方针。 全面落实预防为主原则：在生产经营过程中，必须把“安全第一”摆在各项工作的首位，实行“以人为本、生命至上”的管理理念，从人、机、物、环等方面着手加强管理和监督工作。具体怎么做呢？一起来看看！

　　一、建立健全各项规章制度和操作规程，严格落实安全生产责任制

　　1、安全生产责任制是指在正常生产的情况下，各单位、各部门的主要负责人，对本单位、本部门的安全生产工作全面负责，并对职责范围内的安全生产工作全面负责。

　　2、建立健全各项规章制度和操作规程，使规章制度和操作规程在管理中得到有效实施，实现制度化、规范化。

　　3、坚持“谁主管谁负责”的原则，实行“管业务必须管安全”和“管业务与安全同等重要”的原则，确保管理人员在业务中没有发生任何过错，做到无过失行为。

　　4、建立健全安全生产责任制并逐级签订责任书。

　　5、按照岗位责任制的要求和规定建立健全考核办法并严格执行。

　　6、认真贯彻执行国家劳动保护有关规定，切实做好职业病防治工作。

　　7、贯彻执行《工伤保险条例》和其他有关法规及管理制度，认真落实各项劳动保护措施。

　　8、对企业负责人和员工遵守国家法律法规和制度情况进行监督检查和考核。

　　二、严格执行劳动纪律、技术操作规程、作业规范，杜绝违章指挥和违章作业。

　　1、全员参与，全面落实，预防为主。

　　2、坚持安全第一的原则，落实全员安全责任制和各项规章制度。

　　3、加强隐患治理，严格执行有关安全操作规程和制度。

　　4、坚持“三不伤害”原则：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

　　5、积极开展“班组标准化建设”工作，不断提高班组本质安全水平。

　　6、强化职工劳动纪律的执行情况作为考核生产经营单位和个人的重要依据。

　　三、在公司范围内广泛开展形式多样的安全活动，增强全员对安全生产重要性的认识。

　　（1）坚持“安全第一、预防为主”的方针，在公司范围内广泛开展形式多样的安全活动，提高全体员工对安全生产重要性的认识。

　　（2）在生产过程中，必须以“人”为本，树立“生命至上、安全第一”的理念，强化员工对自身生命及家庭幸福、企业发展、社会和谐稳定的责任意识。

　　（3）公司各部门、班组负责人要认真组织全体员工学习公司的各项文件和会议精神；认真做好贯彻落实工作。

　　（4）各部门负责人要坚持每天利用班前会、班后会组织召开有关安全生产工作的部署和要求；坚持每半年对安全工作进行一次全面综合检查，并将情况及时向公司安委会报告。